¿Quieres un salario más alto? Los trabajadores deben dominar estas 5 habilidades

Jueves 30 de abril de 2026 – 04:10 WIB

Jacarta – Los cambios en el panorama del mundo del trabajo significan que el camino hacia mayores ingresos ya no depende de la educación formal. En una era de brechas salariales cada vez mayores, las empresas están priorizando las habilidades sobre los títulos únicamente.

Esta tendencia brinda mayores oportunidades para que la clase trabajadora aumente su salario sin tener que someterse a una educación costosa. Muchas habilidades costosas son muy buscadas y pueden aprenderse sin tener que volver a la universidad.

Los trabajadores sólo necesitan adquirir las habilidades adecuadas, lo que puede ser importante para “pedir” a la oficina mayores ingresos por las habilidades adicionales que poseen. Este método se considera eficaz para satisfacer las necesidades de una industria en constante crecimiento.

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citado Nuevo comercio uAquí hay cinco habilidades que los trabajadores de altos ingresos deben aprender si quieren un aumento.

Estas 11 habilidades solían ser importantes, pero ya no sirven en el mundo laboral

1. Implementación de IA e ingeniería rápida

La capacidad de utilizar tecnología de inteligencia artificial (IA) es un valor añadido importante en el mundo laboral actual. Las empresas buscan empleados que puedan utilizar la IA para aumentar la productividad, como compilar informes, resumir documentos y automatizar tareas rutinarias.

Estas habilidades se pueden aprender en un corto período de tiempo a través de cursos en línea sin requerir una formación técnica profunda. La clave es practicar constantemente hasta que te acostumbres a utilizar varias herramientas de inteligencia artificial.

2. Experiencia técnica especializada

Los empleos técnicos (oficios técnicos), como electricistas industriales, especialistas basados ​​en sistemas inteligentes y técnicos en robótica, son cada vez más necesarios en la fuerza laboral. Esto hace que el negocio sea más complejo y de mayor valor en línea con el desarrollo tecnológico.

Curiosamente, el acceso a este campo suele realizarse a través de formación profesional o pasantías remuneradas. Para que los trabajadores puedan obtener ingresos y estudiar sin tener que cargar con el costo de la educación superior.

3. Conceptos básicos de ciberseguridad

Las crecientes amenazas cibernéticas significan que muchas empresas, especialmente las pequeñas y medianas, necesitan expertos para proteger sus sistemas. Sus funciones incluyen proteger la red, gestionar el acceso y detectar posibles ataques.

Este campo también ofrece salarios iniciales competitivos con oportunidades de trabajo flexibles, incluidos sistemas remotos. La certificación básica puede ser un punto de entrada eficaz.