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Delhi: JNU obtiene 246 ascensos del CAS; Se cubrieron 219 plazas docentes entre febrero de 2022 y 2026

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Nueva Delhi: La Universidad Jawaharlal Nehru ha procesado y aprobado 246 ascensos de profesores en el marco de su Plan de Avance Profesional, describiéndolo como la mayor campaña de reclutamiento y promoción jamás realizada, dijo la institución en una publicación en X el miércoles.

Delhi: JNU obtiene 246 ascensos del CAS; Se cubrieron 219 plazas docentes entre febrero de 2022 y 2026
Delhi: JNU obtiene 246 ascensos del CAS; Se cubrieron 219 plazas docentes entre febrero de 2022 y 2026

Esto se produce después de las recientes críticas y acusaciones enfrentadas por la administración universitaria sobre promociones retrasadas y falta de transparencia en los nombramientos.

La JNU también cubrió 219 puestos entre febrero de 2022 y 2026, según la circular.

Según los datos compartidos por la universidad sobre

En términos de categoría, las promociones incluyeron 157 de General/UR, 38 de SC, 11 ST, 30 OBC, 2 de candidatos de EWS y 8 de categorías PWD.

En cuanto al género, los datos arrojaron que 161 de los ascendidos eran hombres y 85 mujeres.

La universidad dijo que estas promociones se llevaron a cabo en conjunto con más de 400 entrevistas de contratación, con el objetivo de eliminar la acumulación de trabajos pendientes desde 2006.

“Promociones en el plan de progresión profesional: de febrero de 2022 a febrero de 2026, la JNU procesó y aprobó 246 solicitudes de CAS de miembros del cuerpo docente. Esto sucedió junto con más de 400 entrevistas de contratación”, se lee en la circular.

En cuanto a las nuevas contrataciones, la JNU dijo que durante este período se cubrieron 219 puestos con la aprobación del Consejo Ejecutivo. Entre ellos se encuentran 73 profesores asistentes, 110 profesores asociados y 36 catedráticos.

El desglose de las contrataciones por categoría mostró que se cubrieron 70 puestos en las categorías UR, 72 OBC, 41 SC, 28 ST, 6 PwD y 2 EWS.

La universidad añadió que los profesores son informados periódicamente sobre las deficiencias en sus solicitudes que pueden provocar retrasos en las promociones.

“Los profesores son informados periódicamente de las lagunas en sus solicitudes, que dificultan su promoción”, decía la circular de la universidad.

“La primera mujer VC de OBC en nombrar profesores de alto nivel para OBC, SC y ST ha demostrado que JNU es un espacio inclusivo y diverso. @rashtrapatibhvn”, agregó.

Este artículo se generó a partir de un servicio de noticias automatizado sin modificaciones en el texto.

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