Ciudad de Salt Lake– Utah ha derogado una Prohibida la negociación colectiva Aprobada a principios de este año, prohibía a los sindicatos negociar en nombre de sus trabajadores, maestros, bomberos, policías y otros empleados públicos.
El gobernador republicano Spencer Cox aprobó el jueves una derogación de la política que habían pedido los expertos. Una de las leyes laborales más restrictivas. en el pais
La Legislatura del estado, controlada por los republicanos, aprobó originalmente la política en febrero, diciendo que necesitaba permitir a los empleadores interactuar directamente con todos los empleados, en lugar de comunicarse a través de un representante sindical. Miles de sindicalistas de los sectores público y privado se manifestaron frente a la oficina de Cox durante una semana, instándolo a vetar el proyecto de ley, que decidió firmar.
El rechazo continuó meses después de que se convirtiera en ley, y la Legislatura finalmente dio marcha atrás este mes durante una sesión especial.
El representante estatal republicano Jordan Teusser, patrocinador original de la Cámara, dijo que la destitución “nos permite dar un paso atrás, bajar la temperatura y dejar espacio para una conversación más clara y constructiva”.
Sostuvo que se trataba de una “buena política” que se había visto “empañada por la desinformación y la división innecesaria”.
La decisión se produce mientras los republicanos de Utah se preparan para defender sus cuatro escaños en la Cámara de Representantes de Estados Unidos en las elecciones intermedias de 2026 bajo un nuevo mapa del Congreso. Crea un distrito fuertemente de tendencia demócrata en el área de Salt Lake City.
Una derogación ayuda a los republicanos a apaciguar a muchos agentes de policía y bomberos (grupos que suelen ser conservadores) que se sintieron frustrados por la prohibición.
Los empleados estatales todavía podían afiliarse a sindicatos según la ley, pero los sindicatos no podían negociar formalmente mejores salarios y condiciones laborales en su nombre.
mucho Educadores públicosLos republicanos, los usuarios más frecuentes de la negociación colectiva en el estado, ven la política como una forma de debilitar a los sindicatos de docentes y despejar el camino para su propia agenda educativa.
Los sindicatos de docentes se opusieron abiertamente a las políticas republicanas en Utah y otros estados donde los legisladores intentaron eliminar Programa de Diversidad, Equidad e Inclusiónexpandir elección de escuela Vales y restricciones Uso del baño transgénero Y Participación deportiva en la escuela
Los dirigentes sindicales celebraron la derogación y el trabajo de sus afiliados que se opusieron a la ley.
El presidente de la Federación Estadounidense de Maestros, Randy Weingarten, y el líder del capítulo de Utah, Brad Asse, calificaron la derogación como “un paso histórico en la dirección correcta para restaurar el respeto y la dignidad a la fuerza laboral de Utah”.
