Partmana recuerda el día del idioma, se da cuenta de la cultura del trabajo inclusivo

Miércoles 24 de septiembre, 2025 – 11:08 Wib

Viva – PT Partamina (Persaro) recordó el Día Internacional del Lenguaje de señales por un evento con el tema “Voz en Sinse: Unidad para la Incitación y la Sostenibilidad” el martes (23/09) Planeta Party Partamina Ballroom.

Título de la foto: Oficial de Partman Aprender lenguaje de señas Momentum Momentum Idioma de señas internacionales 2025 GRA PARTAMINA, Yakarta, 23/9.

Esta actividad es una clara manifestación del compromiso de la agencia de crear un entorno de trabajo inclusivo al apoyar la durabilidad.

SVP Human Capital Management Partmana, Satiyadi Nugroho dijo que esta actividad estaba creando conciencia y educando a todos los trabajadores del grupo Partmina sobre la importancia de la discapacidad y la importancia de la inclusión del lenguaje de señas.

“Entendemos que el lenguaje de señas no es solo un equipo de comunicación, es parte de todos los derechos humanos, el lenguaje de señas es una forma importante de explicar las ideas a los sordos, sentirse emociones, coordinar, garantizar la participación completa en social, profesional y comunidad”, dijo Satidi.

Debido a esto, el Seventhiyadi continuo, el uso del lenguaje de señas es un derecho que creemos en el principio de la verdadera igualdad y la inclusión, especialmente en el entorno laboral, no se puede discutir.

“La inclusión no es solo un eslogan, sino una parte de la técnica de crear un ambiente de trabajo, donde todos con discapacidades auditivas parecen valiosas, escuchadas y pueden contribuir a la organización”, explicó Satyadi.

Mientras tanto, Fadzar Joko Santoso, copresidente de la comunicación corporativa del socio, ha agregado que Partmina se compromete a crear un lugar de trabajo inclusivo y amigable para todos.

“El lenguaje de señas es un puente de comunicación que confirma el principio de igualdad. Partman cree que la sostenibilidad no se trata solo de proteger el medio ambiente, ni siquiera de garantizar que nadie esté detrás del viaje futuro avanzado”, explicó Fadza.

Además, Fadzar dijo que al promover la inclusión, Partamina quería traer energía unida, todas las partes, incluida la comunidad discapacitada, dieron un lugar para contribuir juntos y crecer.

El Día Internacional del Lenguaje de señales se recuerda antes del 23 de septiembre. En el futuro, los días del Día Internacional del Lenguaje de señales y la Discapacidad Internacional serán una agenda anual que recuerda el socio.

En memoria de este Día Internacional del Lenguaje de Signo, Parteamina confirma la inclusión de partes importantes de la estrategia sostenible de la empresa. A través de la cultura del trabajo con discapacidades, Partamina quiere asegurarse de que cada persona tenga la misma oportunidad de desarrollar y hacer la mejor contribución.

“Esta promesa es compatible con el poder del Partmana, que presenta la energía que se combina para un futuro mejor para todos”, dijo Fadza.

Parteamina como líder en el campo de la transición energética se compromete a apoyar el objetivo neto de emisión cero 2060 al alentar programas que tienen un impacto directo en los logros de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS). Todos estos esfuerzos son compatibles con la aplicación de ambiental, social y de gobierno (ESG) a lo largo de las líneas y operaciones de negocios.