El Ministerio de Asuntos de la Tribu lanzó a los estudiantes de ADI en las principales instituciones de la India, incluidos los Institutos de Tecnología India (IIT), los Institutos de Gestión India (IIM), los Institutos de Ciencias Médicas de la India (AIM), los Institutos Nacionales de Tecnología (NIT) y la Universidad Central.
Bhagwan Birsa Munda Cell of IIT Delhi actuará como un centro nodal para esta iniciativa. Según una declaración de IIT Delhi, la introducción de los capítulos de los estudiantes, como líderes, inventores y empresarios, identificó un paso importante en el plan del gobierno para nutrir a los jóvenes de las tribus.
Este programa es parte de la campaña productiva original, elogiada como el movimiento de liderazgo tribal más grande del mundo, el primer ministro Narendra Modi el 1 de septiembre presentado en septiembre durante la actual Janjatia Gaurav Bhar (noviembre de 2021-222).
Hablando en el evento de lanzamiento en IIT Delhi, el secretario tribal, Bibu Nayar, dijo que los capítulos construirían un puente entre las principales instituciones y la comunidad tribal. “Estamos fomentando a una generación de líderes juveniles que adjuntarán a los estudiantes al programa de desarrollo tribal de la tribu que transformará los paisajes educativos, sociales y empresariales de la India”, dijo.
El director del profesor de IIT Delhi, Rangan Banerjee, calificó la plataforma “una forma de consultor, innovación e impacto significativo en la región tribal”.
En la primera fase, los Capítulos de Estudiantes de Trabajo ADI se establecerán en la amplia red de los mejores colegios y universidades. Estos incluyen IIT e IIM como IIT Delhi, IIT Kharagpur, IIT Dharwad, IIT Hyderabad, IIM Sermour e Iim Nagpur.
Entre las agencias de tratamiento, Aimes Nagpur, los objetivos de Gorakhpur, IIMS Bhatinda y VMMC y el Hospital Safdarjong son parte de la iniciativa.
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Este programa también se extiende a los institutos de ciencia e investigación, incluidos Esar Mohali, Self -Self and Space Science and Technology (IIST) Trindram.
Otras organizaciones principales como Dtu Delhi, Nit Delhi, Nit Patna, Nita Raipur, Nit Puducherry, Niti Meghalaya, Iitdm Carnul, Bit Masra, Nerst Arunachal Pradesh, Shri Chitra Tirunal Institute y Arganul Pathala. Además, un grupo de institutos de gestión hotelera: IHM Kufri (Shimla), Ihm Tharamani (Chennai), Ihm Pusa (Delhi), Ihm Bhopal e Ihm Bhubaneswar, también están en la junta.
Los capítulos se centrarán en actividades extensas, que incluyen:
– Consultores y educación: para conectarse con las escuelas EMR y Ashram con estudiantes IIT/IIM/AIM para mejorar los resultados de la educación.
-Ceader: 50 millones de rupias Fondo de capital de riesgo para acceder a las nuevas empresas de Tribal para facilitar el acceso.
-Adamaban: piratería y talleres para crear soluciones de tecnología para el desarrollo tribal.
– Desarrollo de la aldea: Visión Prepare el plan 2030, el análisis SWT y la estrategia de desarrollo sostenible.
– Desarrollo de eficiencia: capacitación de estudiantes en campos como las tecnologías de semiconductores y fronteras en parte con IISC Bangalore.
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Los capítulos de los estudiantes también proporcionarán pasantías sobre el Ministerio de Asuntos Tribales, el Departamento de Estado y la Administración del Distrito al reconocer a los líderes y consultores estudiantes sobresalientes a través de premios.
Los líderes de IIT, IIMS, IIMS, Knits e IIST Tivendram han aumentado su apoyo a la iniciativa, cuyo objetivo es crear un cuadro de jóvenes tribales que tengan poder para contribuir 2047.
