El Instituto Indio de Tecnología de Madrás ha mantenido constantemente su posición como la institución de ingeniería líder en la India. La supremacía del instituto entre otras instituciones educativas en el mismo campo se vio reforzada este año cuando se anunciaron las clasificaciones NIRF 2025, y el IIT Madras mantuvo su primera posición por quinto año consecutivo, desde el inicio de las clasificaciones en 2016.
Los resultados de colocación del instituto para estudiantes de BTech resaltan esta posición, reflejando fuertes tendencias de empleo y estructuras salariales en evolución en todas las disciplinas.
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El análisis de los informes de empleo para 2022-23, 2023-24 y 2024-25 revela una demanda continua de graduados en sectores tanto básicos como tecnológicos, con la informática a la cabeza de la tabla de remuneraciones.
La informática sigue siendo la carrera mejor pagada
Los graduados en Ciencias e Ingeniería Informática (CSE) continuaron registrando los salarios promedio más altos durante los tres años. En 2022-23, el coste medio para la empresa (CTC) fue de 30,36 rupias lakh. Esta cifra aumentó drásticamente a 37,50 rupias lakh en 2023-24, y el paquete promedio alcanzó las 52,32 rupias lakh. Para 2024-25, la tendencia ascendente continuó, con el promedio aumentando aún más a Rs 46 lakh y la mediana tocando Rs 53,2 lakh, lo que convierte a CSE en la especialidad de BTech que más paga en IIT Madras.
46 mil rupias indias
CTC promedio de CSE 2024-25 • Aumentó de £30,36 en 2022-23
Crecimiento salarial de CSE (tendencia de 3 años)
Promedio 2024-25
53,20 litros
Otras ramas (2024-25 Intermedio)
Electrotecnia
22,5 litros
ingeniería química
17,4 litros
Ingeniería civil
17,2 litros
ingeniería aeronáutica
16,2 litros
Indian Express InfoGenIE
Si bien el crecimiento salarial se moderó en 2024-25 después de un fuerte salto el año anterior, las cifras se mantuvieron mucho más altas que en otras ramas. Esta moderación es consistente con ajustes más amplios en el sector tecnológico global.
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Le sigue la ingeniería eléctrica con promedios de 21 a 25 rupias lakh durante los tres años, mientras que las ramas principales como la ingeniería mecánica, civil y química registraron promedios de 15 a 17 rupias lakh, lo que indica una demanda constante en el mercado.
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Relación promedio de CTC a nivel gerencial (Rs. Lakh)
| dividir | 2022-23 | 2023-24 | 2024-25 |
| Ciencias de la Computación | 30.36 | 37,50 | 46.0 |
| Electrotecnia | 21.28 | 25.45 | 22,5 |
| Ingeniería Mecánica | 15,92 | 16.0 | 15.0 |
| ingeniería química | 15,92 | 16.0 | 17.4 |
| Ingeniería civil | 15,76 | 16.0 | 17.2 |
| ingeniería aeronáutica | 14.10 | 17.50 | 16.2 |
| metales y materiales | 15.30 | 13.10 | 16.0 |
| Ingeniería oceánica | 17.0 | 16.50 | 16.7 |
Tendencias salariales: estabilidad en las ramas principales, crecimiento en los sectores químico y civil
Los datos de colocación indican que, si bien las ramas orientadas a la tecnología todavía dominan los niveles salariales más altos, las carreras principales han mantenido resultados consistentes. La ingeniería química y civil mostró un crecimiento interanual constante, probablemente impulsado por la expansión de los sectores de energía renovable, infraestructura y manufactura.
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La ingeniería mecánica, metalúrgica y aeroespacial mostró posiciones estables, lo que refleja tendencias de remuneración continuas, aunque moderadas, en los campos de la ingeniería tradicional.
En todos los programas, las ofertas mínimas generalmente oscilaron entre Rs 6 lakh y Rs 9 lakh, mientras que los paquetes superiores, especialmente para estudiantes de CSE, superaron las Rs 1 lakh crore en varios años.
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Patrones de empleo a nivel sectorial: ¿Cuáles son las áreas más importantes?
La tecnología de la información y el desarrollo de software siguieron representando la mayor parte del total de colocaciones. Sin embargo, los datos de empleo del IIT Madras a lo largo de los tres años muestran una diversidad cada vez mayor en los sectores de empleo:
Ingeniería y tecnología: Las empresas de los sectores manufacturero, automotriz y aeroespacial continuaron contratando.
Ciencia y análisis de datos: Se ha observado un rápido crecimiento en varios departamentos fuera de la Facultad de Ciencias e Ingeniería, incluidos Ingeniería Eléctrica y Matemáticas.
Servicios y consultas financieras: La presencia continua de empresas que ofrecen funciones en investigación cuantitativa, ingeniería financiera y análisis.
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Investigación y desarrollo: Fuerte representación de empresas de investigación de materiales, vehículos eléctricos y semiconductores.
Si bien el desarrollo de software y TI siguen siendo los mayores empleadores, las colocaciones en IIT Madras muestran una diversidad cada vez mayor entre empresas de servicios financieros, investigación, fabricación y tecnología emergente.
Sectores clave de empleo (2022-25)
Tecnología de la información y software.
mayor proporción; La ciencia de datos está creciendo más allá de CSE
Servicios financieros
Investigación cuantitativa, análisis e ingeniería financiera.
I+D y fabricación
Semiconductores, vehículos eléctricos, investigación de materiales.
empresas emergentes
Inteligencia artificial, tecnología espacial, vehículos eléctricos.
Reclutadores senior en todos los sectores
microsoft
Amazonas
Adobe
Goldman Sachs
J. Morgan
Morgan Stanley
Banco Alemán
Aerobús
siemens
Investigación y desarrollo en Mercedes-Benz
Autos Bajaj
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Mejores reclutas durante los tres años
Los datos de empleo muestran una participación constante de las principales empresas mundiales y nacionales. Los principales reclutadores de tecnología incluyen a Google, Microsoft, Amazon y Adobe, mientras que Goldman Sachs, JP Morgan, Morgan Stanley y Deutsche Bank se encuentran entre los empleadores más destacados del sector financiero.
Empresas manufactureras centrales como Airbus, Siemens y Mercedes-Benz para investigación y desarrollo y Autos Bajaj Ha seguido participando activamente, junto con nuevos participantes procedentes de empresas emergentes de vehículos eléctricos, inteligencia artificial y tecnología espacial.
La creciente proporción de reclutadores en nuevas empresas en 2023-24 y 2024-25 ha puesto de relieve la creciente preferencia entre los estudiantes por roles de alto impacto en industrias emergentes.
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Tendencias de pasantías y PPO en IIT Madras
La participación en la formación en el IIT Madras se ha ampliado significativamente. En 2022-2023, más de 140 empresas presentaron más de 778 ofertas de prácticas, frente a 376 ofertas en 2018-2019. Los salarios promedio de capacitación varían según el departamento: 1,3 lakh de rupias por mes para CSE, 60.000 rupias para electricidad y 40.000 a 65.000 rupias para ramas básicas.
Las pre-OP (PPO) aumentaron drásticamente: se presentaron 350 PPO en 2022-2023, en comparación con 117 en 2017-2018. Este crecimiento indica la creciente dependencia de las empresas de las pasantías como canales de evaluación a largo plazo antes del empleo a tiempo completo.
Trayectorias profesionales fuera de las prácticas
Si bien la mayoría de los estudiantes de BTech optan por prácticas directas, un número significativo de ellos cursa estudios de posgrado o emprendimientos empresariales, según los informes de prácticas del instituto. Los graduados de departamentos intensivos en ciencias, incluidas física y química (en programas integrados), a menudo avanzan hacia carreras basadas en la investigación.
Algunos estudiantes, cuyo número exacto no se indica en los informes, también se están preparando para oposiciones, como las de la función pública, con el apoyo del Centro de Carreras del instituto.
