El sindicato que representa a miles de trabajadores locales de la hostelería exige que los hoteles y estadios del sur de California se abstengan de acoger a agentes federales de inmigración como huéspedes en sus propiedades.
En una carta enviada el lunes a numerosos hoteles, estadios y vendedores de aeropuertos locales, Unite Here Local 11 dijo que tras el caos y la violencia en Minneapolis, donde los agentes federales participaron en el asesinato de dos ciudadanos estadounidenses, la presencia de personal de inmigración podría suponer un peligro real tanto para los trabajadores de la hostelería.
La carta llega antes de la Copa del Mundo de la FIFA 2026 de este verano. Se espera que el Servicio de Inmigración y Aduanas de Estados Unidos forme parte del “aparato de seguridad general” del evento, según los comentarios del director en funciones de la agencia, Todd Lyons, en una audiencia en el Congreso en febrero.
Ana Mendez, de 43 años, que ha trabajado como servidora de banquetes en JW Marriott durante 15 años, dijo que los eventos en Minneapolis asustaron a los trabajadores, muchos de ellos inmigrantes y que han empezado a preocuparse incluso por ir a trabajar durante la próxima Copa del Mundo.
“Sabemos que el ICE no está solo aquí para hacer cumplir la ley, son agitadores, están siendo violentos, están matando a miembros de la comunidad… Todo puede ocurrir”, dijo Mendez. “Todo el sector debe entender que no podemos poner en riesgo nuestras vidas. El dinero es importante, nuestros puestos de trabajo son importantes, pero nuestra vida y nuestra seguridad son más importantes. Debemos asegurarnos de que volvemos a nuestras familias”.
Kurt Petersen, copresidente de Unite Here Local 11, habla fuera del Ayuntamiento en el centro de LA el 9 de septiembre.
(Gary Coronado / Para Los Angeles Times)
El sindicato dijo en su carta que sus contratos laborales consagraban el derecho a un puesto de trabajo seguro y que la presencia de agentes del ICE o de la Patrulla Fronteriza de Estados Unidos dentro o en las proximidades inmediatas de las propiedades constituye “condiciones inusualmente peligrosas” que desencadenan el derecho de los empleados a negarse a trabajar. Los contratos también prohíben a los empresarios que permitan a los agentes de inmigración entrar en sus propiedades sin orden, según la carta.
“Queremos ser claro”, decía la carta. “Si el ICE o agentes de ejecución similares están presentes en su propiedad o cerca, los trabajadores deben poder irse o negarse a presentarse al trabajo sin represalias”.
Además de los asesinatos de Renee Good y Alex Pretti por parte de agentes en Minneapolis a principios de año, la carta señala el asesinato de Keith Porter en Los Ángeles en Nochevieja por parte de un agente del ICE fuera de servicio. Cita informes de sus miembros sobre “incidentes violentos y aterradores en sus propias comunidades” -incluida la detención de residentes permanentes legales y ciudadanos- y de condiciones “aborribles” en los centros de detención. La carta señala que se celebraron protestas el pasado verano fuera de hoteles de Pasadena y otros lugares del condado de LA que alojaban a agentes federales.
Franceola Armstrong sostiene una imagen de su hijo, Keith Porter Jr., durante una conferencia de prensa celebrada por los abogados Ben Crump y Jamal Tooson el martes 3 de febrero en Los Ángeles.
(Kayla Bartkowski / Los Angeles Times)
“Cuando los hoteles se utilizan para alojar a personal del ICE o la Patrulla Fronteriza, los trabajadores pueden estar expuestos a situaciones que impliquen una fuerte presencia federal armada, protestas y respuestas de las fuerzas del orden que pueden aumentar rápidamente”, dice la carta. “Nuestros miembros, sus empleados, no deben verse obligados a estar expuestos a la violencia, el trauma y los riesgos de seguridad”.
El sindicato envió la carta a más de 200 empresarios del sur de California y Arizona con los que tiene contratos laborales que cubren a más de 32.000 trabajadores.
El American Hotel and Lodging Assn., un grupo de la industria de la hostelería, no dio ninguna respuesta sobre si sus miembros del sur de California tenían previsto cumplir las peticiones del sindicato.
“Como lugares de alojamiento públicos, los hoteles tienen un papel único en sus comunidades y se centran en la seguridad y bienestar de sus empleados, invitados y del público en general. Los hoteleros se comprometen a actuar con cuidado, profesionalidad y respeto a las comunidades donde operan”, dijo la asociación en un comunicado.
El Hotel Assn. de Los Angeles no respondió a una solicitud de comentarios. Varios hoteles y estadios individuales, incluido el SoFi Stadium de Inglewood, que está establecido como sede de LA para la Copa del Mundo, no respondieron de inmediato a las solicitudes de comentarios.
No es la primera vez que los trabajadores de la hostelería de LA piden protección contra las incursiones de agentes federales.
En las negociaciones de contratos con numerosos hoteles durante una huelga importante que comenzó en 2023, Unite Here Local 11 impulsó con éxito disposiciones que prohíben a los empresarios utilizar E-Verify, un programa federal basado en ordenador de larga duración que facilita a los empresarios detectar y rechazar a inmigrantes no autorizados que buscan trabajo.
A principios del 2025, poco después de que Trump tomara posesión de su segundo mandato, Unite Here Local 11 envió una carta apoyada por miles de trabajadores de hoteles instar a sus empresarios a pedir al Congreso y al presidente que preservaran y ampliaran los programas de autorización temporal para los inmigrantes que piden asilo, así como los destinatarios del programa de la era de Obama, o DACA.
En diciembre, los trabajadores del estadio entregaron cientos de firmas de petición instando a Crypto.com Arena a pedir a LA28 y al Comité Olímpico Internacional que se comprometieran a mantener a los agentes federales de inmigración fuera de los lugares y eventos olímpicos.
El mes pasado, Empleados de Universal Studios Hollywood -incluidos los que trabajan en el servicio de alimentos, en los almacenes y como operadores de viajes, intérpretes de personajes y guías turísticos- hicieron una concentración en CityWalk donde pidieron a NBCUniversal que adoptara “protecciones contra la actividad de aplicación de la inmigración a la propiedad del parque y que tomara una posición”. Las negociaciones del contrato están en cursoy Universal Studios no respondió a una solicitud de comentario sobre la acción.
