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Si el entrenador de los Packers, Matt LaFleur, regresa, encontrar asistentes de primer nivel podría ser difícil

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Parece probable que el coordinador defensivo de los Green Bay Packers, Jeff Hafley, consiga pronto un puesto de entrenador en jefe.

Parece poco probable que el coordinador de equipos especiales, Rich Bisaccia, regrese.

Y varios otros cambios de entrenadores podrían estar a la vuelta de la esquina en la ciudad más pequeña de la NFL.

Si Matt LaFleur regresa como entrenador en jefe de los Packers en 2026, una de las preguntas más importantes que enfrentará es ¿qué tipo de personal puede reunir?

Si los Packers traen de vuelta a LaFleur, su asiento no estará cálido.

Estará hirviendo.

Así que completar su cuerpo técnico, que para empezar ya era mediocre, podría ser un desafío inmenso.

“Encontrar gente de alto nivel no va a ser fácil”, me dijo el jueves un alto funcionario de la liga. “En igualdad de condiciones, Green Bay es un buen lugar para trabajar, pero no todo es igual ahora.

“Hay una larga lista de preguntas que la gente debería hacerse. ¿Cuánta seguridad laboral tendrá LaFleur? ¿Qué pasa si el equipo tiene un mal comienzo? Quiero decir, despidieron a (Mike) McCarthy durante la temporada baja (2018).

“La mayoría de la gente no va a ir a ninguna parte por sólo una temporada. ¿Entonces (LaFleur) tiene más de un año? ¿Quién sabe?”.

En 2005, el final parecía cerca para el entrenador en jefe Mike Sherman y sus entrenadores asistentes corrieron hacia las salidas.

Sherman fue destituido de sus funciones de director general después de la temporada 2004 y fue reemplazado por Ted Thompson. Sherman mantuvo su puesto de entrenador en jefe, pero claramente estaba en una situación delicada.

Algunos entrenadores se fueron porque vieron la escritura en la pared en Sherman. Otros se fueron debido a la falta de habilidades de comunicación de Sherman y a su incapacidad para escuchar a los demás entrenadores de su personal.

De cualquier manera, fue un desastre.

“El entrenador en jefe pensó que era el único con cerebro”, dijo Johnny Roland, quien pasó la temporada 2004 entrenando a los corredores de Green Bay antes de asumir la misma posición en Nueva Orleans en 2005. “Había mucho conocimiento colectivo en la gente que se fue. Y ese conocimiento no fue escuchado”.

Luego le preguntaron a Roland qué le diría a un amigo al que le ofrecieron un trabajo con Sherman. ¿Su respuesta?

“¿Qué tanto necesitas un trabajo?”

Eso es lo que muchos fanáticos podrían preguntarse pronto si LaFleur se queda.

Hafley sería el entrenador más difícil de sustituir. Si bien la defensa de Green Bay se debilitó a fines de 2025, los Packers aún terminaron 12th en defensa total (311,8) y 11th en defensa anotadora (21,2).

En 2024, la defensa de Hafley ocupó el sexto lugar tanto en anotaciones (19,9) como en defensa total (315,6).

“Hafley va a hacer un gran trabajo en las entrevistas y anticipo que obtendrá una de esas”, dijo LaFleur el domingo. “Me alegraría mucho por él porque se lo merece y es un gran amigo, es un gran hombre, es un gran entrenador.

“Me gustaría verlo ir por nosotros, pero al mismo tiempo, de eso se trata este negocio y él se ha ganado estas (oportunidades), así que estoy emocionado por él en ese sentido. Pero vamos a asegurarnos de tener un buen plan”.

Reemplazar a Bisaccia no sería tan difícil.

Los equipos especiales de Green Bay, que han sido desastrosos durante dos décadas, siguieron siendo un fracaso durante las cuatro temporadas de Bisaccia. Los Packers ocuparon el puesto 22Dakota del Norte en el año 2022, 29th en 2023 y 23tercero en 2024.

También se espera que Green Bay termine en el último trimestre en 2025.

El entrenador de línea defensiva, DeMarcus Covington, acaba de ser entrevistado en Dallas para ser el coordinador defensivo de los Cowboys.

Además, algunos de los otros asistentes de LaFleur, como el entrenador de línea ofensiva Luke Butkus, podrían estar en un aprieto después de que sus unidades tuvieron temporadas decepcionantes.

Si bien el futuro de LaFleur es sin duda la pregunta número uno en Green Bay, la calidad de su personal también podría convertirse rápidamente en un tema candente.

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