Golpeada por las interrupciones en las industrias de tecnología y entretenimiento, California lideró la nación en recortes de empleo el año pasado, pero el ritmo de los despidos se desaceleró drásticamente en diciembre tanto a nivel estatal como nacional a medida que mejoraron los planes de contratación de las empresas.
Los empleadores estatales anunciaron sólo 2.739 despidos en diciembre, muy por debajo de los 14.288 que dijeron que recortarían en noviembre.
Aún así, con la excepción de Washington, DC, California lideró a todos los estados en 2025 con 175,761 pérdidas de empleo. según un informe de la empresa sustituta Challenger, Gray & Christmas.
La desaceleración de las pérdidas de diciembre se sintió en todo el país, y los empleadores con sede en Estados Unidos anunciaron 35.553 recortes de empleo para el mes. Eso fue un 50% menos que los 71.321 recortes de empleo. anunciado en noviembre y un 8% menos que los 38.792 recortes de empleo registrados en el mismo mes del año pasado.
Se trata de una buena noticia en un año en el que la economía del país sufrió 1,2 millones de despidos, la mayor cantidad desde la destrucción económica provocada por la pandemia, que provocó la pérdida de 2,3 millones de puestos de trabajo en 2020, señala el informe.
“El año terminó con la menor cantidad de planes de despidos anunciados de todo el año. Aunque diciembre suele ser lento, esto, junto con mayores planes de contratación, es una señal positiva después de un año de altos planes de reducción de empleos”, dijo Andy Challenger, experto en empleos de la firma, en un comunicado.
La economía de California se vio afectada durante todo el año por la agitación en Hollywood, que se ha visto afectada por una desaceleración en el rodaje, así como por la consolidación de las industrias de los medios y el entretenimiento.
Mientras tanto, la llegada de la inteligencia artificial impulsó el gasto de capital en Silicon Valley a expensas de los empleos, aunque Challenger dijo que las pérdidas también fueron el resultado de “contratación excesiva durante la última década”.
Miles de trabajadores fueron despedidos en Intel, Salesforce, Meta, Paramount, Walt Disney Co. y otros lugares. Apple incluso anunció su rara ronda de recortes.
Según datos de Challenger, las 75.506 pérdidas de empleos tecnológicos que California experimentó el año pasado eclipsaron a todas las demás industrias. Atribuyó 10.908 de los recortes a AI.
Entretenimiento, ocio y medios combinados representaron 17.343 despidos anunciados.
Las pérdidas elevaron la tasa de desempleo del estado en una décima de punto hasta el 5,6 por ciento en septiembre, la más alta del país fuera de Washington, D.C., según datos de la Oficina de Estadísticas Laborales de Estados Unidos publicados en diciembre.
Septiembre también fue el cuarto mes consecutivo en el que el estado perdió empleos, aunque sólo ascendieron a 4.500 en septiembre, según datos de la oficina.
A nivel nacional, Washington, DC, sufrió el mayor impacto laboral el año pasado debido a la iniciativa de Elon Musk de depurar la fuerza laboral federal. Las 303,778 pérdidas de empleos anunciadas por el Distrito eclipsaron las de California, aunque no se informó ninguna para diciembre.
El sector gubernamental lideró todas las industrias el año pasado con una pérdida de empleos de 308.167 en todo el país, mientras que la tecnología lideró los recortes de empleos del sector privado con 154.445. Otro sector con pérdidas cercanas a los 100.000 fue el del almacenamiento y el comercio minorista.
A pesar de la atención puesta en el régimen arancelario del presidente Trump, el año pasado solo se citaron 7.908 recortes de empleo a nivel nacional, y hasta diciembre no se había anunciado ninguno.
Nueva York experimentó 109.030 pérdidas reportadas, la segunda más alta de cualquier estado. Georgia ocupó el tercer lugar con 80.893.
Estas últimas cifras seguir un informe del Departamento de Trabajo esta semana que las empresas y agencias gubernamentales publicaron 7,1 millones de puestos vacantes a finales de noviembre, frente a los 7,4 millones de octubre. Los despidos también cayeron, lo que indica que la economía está experimentando un mercado laboral de “baja contratación y poca contratación”.
Mientras tanto, la economía estadounidense creció a una tasa anual del 4,3% en el tercer trimestre, sorprendiendo a los economistas con la expansión más rápida en dos años, a medida que crecieron el gasto de los consumidores y del gobierno, así como las exportaciones. Sin embargo, el cierre del gobierno, que detuvo la recopilación de datos, puede haber sesgado los resultados.
Aun así, los planes de contratación anunciados en diciembre también fueron positivos. El mes pasado, los empleadores de todo el país dijeron que contratarían 10,496 empleados, el total mensual más alto desde 2022, cuando anunciaron planes para contratar 51,693 trabajadores, dijo Challenger.
Los planes de diciembre contrastaban marcadamente con la cifra de 12 meses. El año pasado, los empleadores estadounidenses anunciaron que contratarían a 507.647 trabajadores, un 34% menos que en 2024.
La Prensa Asociada contribuyó a este informe.
