La lucha por un esfuerzo para aumentar los salarios de los trabajadores del turismo de Los Ángeles para que coincidan con los Juegos Olímpicos de 2028 ha tomado un nuevo giro, con el alcalde del Concejo Municipal presentando una nueva moción que, según los críticos, reduciría significativamente la medida.
Al parecer, el problema había llegado a un punto crítico en septiembre, cuando un esfuerzo respaldado por un grupo empresarial para derogar un salario mínimo de 30 dólares la hora para los trabajadores de hoteles y aeropuertos en Los Ángeles no logró obtener suficientes firmas para calificar para la votación.
Pero ahora, la presidenta del Concejo Municipal de Los Ángeles, Marqueece Harris-Dawson, ha presentado una moción que, si se aprueba, eliminaría gradualmente el aumento durante un período más largo, retrasando el salario mínimo completo de $30 por hora hasta 2030.
Rhonda Mitchell, portavoz de Harris-Dawson, dijo que el presidente de la junta “continúa trabajando con socios en torno a las negociaciones”, pero no proporcionó otros detalles cuando The Times se acercó para hacer comentarios el viernes.
Los sindicatos de hostelería y servicios criticaron duramente la propuesta.
“Es un día vergonzoso en Los Ángeles cuando nuestros propios líderes electos deciden presentar una moción para despojar a algunos de los trabajadores peor pagados de la ciudad de los salarios ganados con tanto esfuerzo”, dijo el viernes Yvonne Wheeler, presidenta de la Federación Laboral del Condado de Los Ángeles, en un comunicado. “Estos trabajadores lucharon durante más de dos años para mejorar sus condiciones laborales, sólo para que las mismas personas que deberían defenderlos intentaran quitarles todo”.
Pero Rosanna Maietta, presidenta y directora ejecutiva de American Hotel and Lodging Association, que había apoyado la derogación del aumento salarial, dijo que el alivio de los mayores costos laborales es muy necesario en una industria que ha luchado por recuperarse de los cierres pandémicos. El grupo empresarial insta al consejo a “adoptar rápidamente” la nueva propuesta, afirmó.
“Los hoteles son esenciales para la vitalidad de Los Ángeles, apoyan decenas de miles de empleos y generan ingresos fiscales críticos que financian servicios esenciales como escuelas, saneamiento y seguridad pública”, dijo Maietta en un comunicado el viernes. “Esta moción es un paso muy esperado en la dirección correcta y proporciona a los propietarios y operadores de hoteles un alivio a corto plazo ante la disminución de la demanda de viajes y el aumento de los costos operativos”.
El Concejo Municipal votó originalmente en mayo para aprobar una serie de aumentos salariales anuales para empleados y trabajadores de hoteles en el Aeropuerto Internacional de Los Ángeles, luego de una campaña de dos años por parte de organizadores laborales.
La ley fue suspendida durante la posterior campaña electoral de la oposición, pero entró recientemente en vigor, y los trabajadores vieron los primeros aumentos de una serie de aumentos salariales diseñados para elevar su salario mínimo a 30 dólares la hora para 2028.
La nueva propuesta presentada por Harris-Dawson, por otro lado, ofrecería aumentos salariales anuales más pequeños, y eventualmente aumentaría los salarios de los trabajadores a 30 dólares dos años después, en 2030.
Harris-Dawson apoyó la propuesta original y ayudó a suavizarla mediante una votación del consejo. Su portavoz no explicó por qué ahora apoya la modificación del cronograma.
Sin embargo, la moción se produce después de que una coalición de compañías aéreas y hoteleras presentara la documentación para una medida electoral para derogar el impuesto empresarial de la ciudad, una medida que eliminaría unos 740 millones de dólares al año del fondo general de la ciudad, que paga a los agentes de policía, los bomberos y otros servicios.
El referéndum respaldado por empresas ha sido aprobado para circular para obtener firmas y cuenta con el apoyo de varias aerolíneas, así como de la Asociación Estadounidense de Hoteles y Alojamiento.
David Huerta, presidente de SEIU-United Service Workers West, que representa a los trabajadores del aeropuerto, dijo que el momento de la moción, en medio de la temporada navideña, fue “especialmente cruel”.
“Estamos dispuestos a defender el salario olímpico”, afirmó en un comunicado.
La propuesta ahora pasa a dos comisiones, una que se ocupa del desarrollo económico y la otra centrada en el turismo, para su consideración.
El escritor del Times, David Zahniser, contribuyó a este informe.
